terça-feira, 31 de janeiro de 2012

Resposta sobre a data do reajuste do Administrativo

Informamos aos servidores administrativos que ainda não obtivemos resposta do prefeito sobre a pauta de reajuste de 2012. 
A partir da 2ª semana de fevereiro iremos procurá-lo e marcar uma reunião com diretoria para a definição do percentual de reajuste. 
DEVEMOS NOS MOBILIZAR, TODOS.
PRECISAMOS ESTAR COM O MESMO IDEAL: GARANTIR OS NOSSOS DIREITOS.
VAMOS CONVERSAR COM OS COMPANHEIROS DE TRABALHO. 
A HORA É DE NOS UNIRMOS.

sábado, 28 de janeiro de 2012

Sindicato tem reunião com o prefeito para tratar do 2008 da educação

Atenção professores e funcionários da educação!


Temos uma reunião com o prefeito marcada para às 19 horas de hoje (27) para tratar da proposta de pagamento do mês dezembro  e restante do 13ºde 2008. 
Breve postaremos o resultado.

quinta-feira, 26 de janeiro de 2012

NOTÍCIAS DE SINDICATOS DA REGIÃO


Diário do Nordeste-Regional
Servidores de Cascavel aguardam pagamento
26.01.2012

Pensávamos que era só aqui. Mas por ai a fora existem muitos prefeitos que desrespeitam os funcionários públicos
Cascavel - Cerca de 80 servidores públicos da Prefeitura desta cidade aguardam, desde 2008, o pagamento integral do salário de dezembro daquele ano. Após a antiga administração municipal deixar de efetuar o pagamento, o Sindicato dos Servidores Públicos Municipais de Cascavel (Sindsem) recorreu à Justiça, em fevereiro de 2009, para exigir que a atual gestão pague os salários e a ação ainda tramita no Judiciário. Por sua vez, o Executivo alega falta de verba para pagar os salários atrasados.

De acordo com o presidente do Sindsem, Manoel de Castro, a maior parte dos 80 servidores que aguardam salários atrasados é formada por servidores inativos. O restante, acrescenta, é composto por servidores das secretarias de ação social e desenvolvimento econômico. O presidente do sindicato destaca que a atual gestão já pagou 50% do salário atrasado, mas as negociações para o pagamento do restante ainda continuam.

Segundo a assessoria de comunicação da Prefeitura de Cascavel, a gestão anterior deixou uma dívida de R$ 2,7 milhões ligada à folha de pagamento dos servidores. Do total, destaca o órgão, mais de 90% da dívida já foram pagos, restando ainda cerca de R$ 34 mil para serem pagos - valor que se refere aos salários dos 80 servidores.

Ainda de acordo com a assessoria de comunicação, a administração municipal está elaborando com o Sindicato um calendário para o pagamento dos servidores que ainda não receberam os salários de dezembro. A expectativa, complementa a assessoria, é que o restante da dívida seja pago nos próximos meses.

domingo, 22 de janeiro de 2012

sábado, 21 de janeiro de 2012



O Sindicato dos Servidores de Nova Russas vem a público esclarecer alguns pontos sobre o provável pagamento do dezembro  e restante do 13º de 2008 da educação
Presidente do Sindicato entrega a Pauta de Reajuste ao Prefeito
Na noite dessa quinta-feira (19/01), o Presidente do Sindicato Carlos André acompanhado do Tesoureiro Francisco Antonio e do Diretor de Imprensa Gilberto de Freitas entregaram ao Prefeito Dr. Paulo Evangelista a Pauta de Reivindicação dos servidores administrativos e SAAE que trata do reajuste anual destes servidores e outros pontos de interesse das categorias.
Na ocasião o Presidente e todos os diretores presentes cobraram do prefeito o cumprimento dos acordos judiciais homologados na justiça sobre o 2008 da saúde e gabinete e da insalubridade para janeiro deste ano. A correção do salário mínimo ainda no mês de janeiro foi um dos itens da pauta. A diretoria deverá se reunir na 1ª semana de fevereiro para decidirem a data em que vão procurar o prefeito para saber qual a proposta de reajuste será apresentada aos servidores.
Confira a Pauta na íntegra.




domingo, 15 de janeiro de 2012

Pauta de Reivindicação do Administrativo


Servidores Administrativos aprovam em assembléia a pauta de reivindicações e reajuste salarial de 2012. Com um bom número de servidores, foi decidido que o sindicato deve cobrar um reajuste de 19% para minimizar as percas salariais dos funcionários que ganhavam até então mais do que um salário mínimo. 

PREVIDÊNCIA-Governo pode perdoar recolhimentos do INSS

Brasília Para estimular os patrões a regularizarem a situação de seus empregados domésticos — muitos trabalhando sem carteira — o governo está disposto a perdoar parte dos recolhimentos ao INSS ........em

DOS POLÍTICOS QUE TEMOS AOS QUE QUEREMOS

O título não é original, outras pessoas já fizeram uso dele em artigos de mesma natureza, no entanto, os fatos ocorridos em nossa cidade, faz com que nós verdadeiros filhos e representantes legítimos de Nova Russas passamos da condição de observador, alheio a tudo que vem acontecendo para participar mais ativamente das decisões políticas.
O período eleitoral se aproxima e ao final de junho todos os partidos deverão ter realizado suas convenções municipais e escolhido seus candidatos aos cargos eletivos deste ano que são prefeitos e vereadores.

Nesse momento é importante que se faça uma reflexão levando em conta o seguinte questionamento: 
Que prefeito e vereadores temos e o que desejamos?
Nossa cidade vem sendo bem administrada?
Os Serviços necessários à comunidade estão sendo desenvolvidos a contento?
Está existindo probidade com a coisa pública por parte de nosso prefeito?
Os pedidos, não pessoais, mas da comunidade estão sendo prontamente atendidos?
Os vereadores estão cumprindo sua tarefa de legislar a benefício da comunidade e não de si mesmos?
Os vereadores estão cumprindo seu papel de fiscalizar os atos do executivo de forma isenta sem serem maleáveis demais por fazer parte do grupo de apoio ao governo?
Ou são contrário a tudo apenas por participarem da oposição?
Por fim, nossos vereadores têm trabalhado com afinco, criando leis sérias que venham a atender os anseios da população ou estão mais preocupados com interesses particulares seus ou de seu grupo pessoal ou político? 
As respostas a todas estas indagações não são tão difíceis, cabe a cada um de nós procurar. O candidato que não se encaixar nesse perfil criterioso vai tentar a todo custo conquistar seu voto e lhe convencer de que não importa como ele vai entrar, pois os fins justifica os meios.

quinta-feira, 12 de janeiro de 2012

Evolução do Salário Mínimo


Ano
Valor
Percentual de Reajuste
INPC
2009
465,00
12,05%
4,11%
2010
510,00
9,68%
6,47%
2011
545,00
5,08
6,08
2012
622,00
14%


2008 - O Índice Nacional de Preços ao Consumidor Amplo (IPCA) de dezembro de 2008, No ano, o índice registrou variação de 5,9%,
2009 - O Índice de Preços ao Consumidor Amplo (IPCA), que mede a inflação oficial no país, fechou 2009 em 4,31%.
 2010 - A inflação medida pelo Índice de Preços ao Consumidor Amplo (IPCA) fechou 2010 com uma taxa acumulada de 5,91%, a mais forte elevação para este indicador desde 2004, quando o índice subiu 7,6%. O indicador também ficou acima do centro da meta estipulada pelo Banco Central (BC) para o ano, de 4,5%. Em 2009, o IPCA subiu 4,31%. As informações foram divulgadas nesta sexta-feira, 7, pelo Instituto Brasileiro de Geografia e Estatística (IBGE).
2011 - A inflação medida pelo Índice de Preços ao Consumidor Amplo (IPCA) ficou em 6,51% nos 12 meses

O valor do novo
Pronunciamento do Presidente do Fundeb na Rádio Timbaúba FM sobre o abono.
O valor existente em conta é suficiente para um abono de mais de R$ 500,00

terça-feira, 10 de janeiro de 2012


Reajuste Salarial
do Administrativo. A hora é agora


A Diretoria do Sindicato dos Servidores Públicos de Nova Russas convoca todos os servidores  sócios, que se enquadram no Plano de Carreiras Técnico-Administrativo para participarem de Assembléia  Ordinária para deliberar e aprovar a seguinte pauta:
   a) Definição do reajuste salarial para o ano de 2012;
   b) Encaminhamento da Pauta de Reivindicações a ser entregue ao Prefeito Municipal.

Será nesta sexta-feira, dia 13 de janeiro de 2012 às 19:30
Local: sede do Sindicato.

Servidores administrativos das Secretarias de Saúde, Educação, Obras, Ação Social, Meio Ambiente   Agricultura e que atuam na Prefeitura.

Este é o momento de mostrarmos a nossa força. O sucesso desta Campanha só depende de cada um de nós.

Vamos fazer valer  o Plano de Cargos e Carreiras do Administrativo. Lei nº 576/2004
Art. 55 – A remuneração dos servidores públicos municipais bem como os proventos e pensões deverão ser revistos anualmente, tomando-se como base o mês de janeiro, ........................
  "Quem não luta pelos seus direitos não é digno deles." [ Rui Barbosa ]

sexta-feira, 6 de janeiro de 2012


Francisco antonio Coca, Ivonete, Edu e Maria Eduarda - Momentos em Família.


















Acompanhe no 1º sábado de cada mês das 13 às 14 horas na Timbaúba FM

PROGRAMAVOZ DO SERVIDOR

Entrevistas, informações sobre saúde do trabalhador, direitos e deveres dos servidores.

Tudo o que o seu sindicato está fazendo
por você.
NÃO PERCA. É NESTE SÁBADO 7 DE JANEIRO
Pontos que serão tratados no Programa:reajuste salarial dos funcionários administrativos da prefeitura, saúde, obras, ação social e SAAE, rateio do saldo do Fundeb.


NOTÍCIAS DO FUNDEB
Até hoje, 06 de janeiro não conseguimos falar com o contador da prefeitura, pois o mesmo se encontra em Fortaleza. A Sec. de Educação também estava viajando. Temos saldo no Fundeb sim, no entanto, precisamos fazer juntamente com o contador o somatório de todas as despesas feitas durante o exercício de 2011 com o magistério e verificar qual foi o percentual gasto com folha de pagamento no 60%. Queremos tranquilizar os(as) companheiros(as) professores(as), que como sempre, estamos vigilantes. Logo que tivermos informações concretas divulgaremos aqui no blog.

segunda-feira, 2 de janeiro de 2012


REAJUSTE SALARIAL DO PESSOAL ADMINISTRATIVO. NOSSA META PARA 2012

Um passo importante da Campanha Salarial de 2012 será dado, nesta primeira semana de janeiro, quando o Sindicato encaminhará para a análise do Prefeito  a pauta de reivindicações dos  servidores da parte administrativa. Tudo terá que ser aprovado em  assembleia pela categoria.

Dentre as principais propostas dos trabalhadores estão:

Reajuste salarial, cujo percentual deverá ser discutido e aprovado em assembléia, daí a importância da participação maciça de todos os servidores;
Recuperação das perdas salariais do pessoal administrativo;
Fazer valer o Plano de Cargos e Carreiras do Administrativo

"Vamos para a mesa de negociação com estes objetivos. Já temos garantia de reajuste de 14,13% para os que tem remuneração de até 1 salário mínimo. Queremos consolidar os direitos e aumentar os benefícios”.

domingo, 1 de janeiro de 2012


Novo salário mínimo nacional de R$ 622 entra em vigor neste domingo
Agência Brasil | 15h42m | 01.01.2012
Entra em vigor a partir deste domingo (1º) o reajuste do salário mínimo, que passa de R$ 545 para R$ 622. O novo salário mínimo corresponderá a R$ 20,73 por dia e o valor pago pela hora de trabalho será de R$ 2,83.
De acordo com cálculos do Departamento Intersindical de Estatística e Estudos Socioeconômicos (Dieese), o aumento de 14,13% vai injetar R$ 47 bilhões na economia brasileira. Descontada a inflação estimada para 2011, o aumento real do salário mínimo

NOTÍCIAS DE SINDICATOS DA REGIÃO


A Prefeitura Municipal de Pentecoste assinou, no último dia 26, um TERMO DE AJUSTE DE CONDUTA (TAC) junto ao Sindicato dos Servidores Públicos Municipais de Pentecoste, em Audiência perante Ministério Público Estadual no Fórum da cidade.
De acordo com o TAC, fica determinado o RATEIO das sobras dos recursos do Fundeb 2011, bem como aos próximos anos, caso haja sobras dos 60% dos recursos destinados ao Magistério.
O abono será proporcional à carga horária do profissional com vínculo efetivo, contratual ou temporário do Magistério com e, de acordo com o seu salário-base.

Esse pagamento deverá ser realizado até o dia 10 DE JANEIRO do ano subsequente. Em caso de descumprimento desse TAC, a Prefeitura deverá pagar uma multa diária no valor de R$ 3.000,00 (três mil reais).
Publicado pelo Sindsep Pentecoste